Právní poradna pro pacienty

Dobrý den,

na základě Vašeho dotazu usuziji, že máte právo na náhradu mzdy či platu podle nařízení  vlády č.590/2006 Sb. V příloze č. 1 tohoto nařízení se uvadí, že se poskytne náhrada mzdy či platu na nezbytně dlouhou dobu zaměstnanci, který byl vyšetřen nebo oštřen.

Nutno dodat, že je důležité, jestli se hospitalizace prováděla v zdravotním zařízení, které je nejblíže pracovišti nebo bydlišti ošetřovaného. Místo zdravotního zařízení je důležité pro výměr délky doby, pro kterou zaměstnanci náleží nahrada mzdy či platu. V případě, že jste byla hospitalizována v zdravotním zařízení, které není nejbližším Vašemu bydlišti či pracovišti, náleží Vám náhrada mzdy či platu v té délce, jaké by dosahovala hospitalizace v zařízení nejbližším.

Svůj nárok na náhradu prokážete doložením příslušných dokumentů o dané hospitalizaci, tedy propustkou z nemocnice.

S pozdravem

Vaše férová nemocnice

27.6.2018